進(jìn)入2016年以來，隨著唐家會礦和色連二礦相繼試投產(chǎn)，鄂爾多斯市舜龍物流有限責(zé)任公司的發(fā)運(yùn)量陡然增加。為了配合貿(mào)易公司提出的“產(chǎn)的出、運(yùn)的出、銷的掉”的工作總要求，鄂爾多斯市舜龍物流公司全體干群齊心協(xié)力，克服人員少、作業(yè)環(huán)境惡劣等不利因素，積極加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)了保質(zhì)保量運(yùn)輸。截止元月底，完成煤炭發(fā)運(yùn)695119.10噸，日均發(fā)運(yùn)煤炭22423.19噸，其中元月26日單日發(fā)運(yùn)煤炭達(dá)到29035.3噸，創(chuàng)下了西部公司投產(chǎn)以來單日發(fā)運(yùn)最高紀(jì)錄。
為了實(shí)現(xiàn)保質(zhì)保量運(yùn)輸，鄂爾多斯市舜龍物流公司多措并舉，齊抓共管。一、解決人員不足問題。隨著煤炭銷售量和用戶的不斷增加，人員不足的困難凸顯，為了解決這一問題，公司暫時(shí)取消了業(yè)務(wù)員元月份所有的休假。二、噓寒問暖，關(guān)愛職工，做好職工思想工作，穩(wěn)定職工情緒。元月份的內(nèi)蒙，平均氣溫在零下15度左右，而且大部分電廠工作環(huán)境極其惡劣，如：呼市熱電，周邊沒有合適的租賃房屋，業(yè)務(wù)員只能在電廠治安室驗(yàn)車、簽票；由于發(fā)運(yùn)量大、發(fā)運(yùn)點(diǎn)多（包括6個(gè)礦點(diǎn)、2家電廠），一個(gè)礦點(diǎn)只能安排一名業(yè)務(wù)員，一天下來要不間斷工作近10個(gè)小時(shí)，午餐只能打電話叫外賣；金橋電廠、盛樂電廠地處偏僻，卸車通道邊沒有居民，只能讓車隊(duì)開一輛車在路旁驗(yàn)車、簽票，有時(shí)零下十幾度的環(huán)境里一呆就是幾十分鐘，太冷了就在車?yán)锎粢粫?；包三電廠附近連送外賣的小飯店都沒有，業(yè)務(wù)員要等到車輛卸完后才能出去吃飯，有時(shí)要等到下午2點(diǎn)鐘才能吃上午飯。由于業(yè)務(wù)員少，甚至生病了也沒有人替換，還得堅(jiān)持工作。為了讓業(yè)務(wù)員工作情緒穩(wěn)定，盡心盡力履行崗位職責(zé)，公司管理人員到現(xiàn)場督查時(shí)與他們談心、及時(shí)了解職工思想，盡可能地幫助他們解決一些困難。元旦放假期間，管理人員專門到唐家會礦以及各電廠對他們進(jìn)行了慰問。三、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，確保數(shù)質(zhì)量安全。由于發(fā)運(yùn)量增大，管理工作重心也向一線前移：一是管理人員現(xiàn)場跟班，加強(qiáng)了對礦點(diǎn)三方采制樣工作的監(jiān)督，確保源頭煤質(zhì)的真實(shí)性；二是加強(qiáng)了沿途督查力度，公司管理人員不定時(shí)進(jìn)行沿途巡查；三是要求承運(yùn)車隊(duì)嚴(yán)格履行公路運(yùn)輸合同，并加大了對違約公司的違約賠償力度；四是加強(qiáng)協(xié)調(diào)，確保煤炭數(shù)質(zhì)量安全。包三電是新開發(fā)的客戶，連續(xù)發(fā)生虧卡問題。為了解決問題，公司管理人員一星期四次前往包三電廠與電廠燃管部、運(yùn)行部主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。經(jīng)協(xié)調(diào)溝通，電廠同意我公司業(yè)務(wù)員全程參與電廠采制樣工作。目前發(fā)往包三電煤炭與礦上化驗(yàn)結(jié)果趨于吻合，避免了不必要的損失。此項(xiàng)工作也得到了西部貿(mào)易公司主要領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
新的一年，新的開端，鄂爾多斯市舜龍物流公司各項(xiàng)工作有序開展，實(shí)現(xiàn)了保質(zhì)保量運(yùn)輸。
西部物流部張東供稿
